Outplacement begeleiding: ondersteuning bij ontslag en nieuwe werk
Afscheid nemen van medewerkers, soms ontkom je daar als organisatie niet aan. Bijvoorbeeld door een reorganisatie of omdat de werkgever en medewerker om welke reden dan ook niet verder met elkaar kunnen. In zulke situaties biedt Mens&Werk NL professionele outplacement begeleiding met als doel medewerkers zo goed mogelijk te begeleiden naar nieuw werk.
Mens&Werk NL biedt complete outplacementtrajecten aan tegen verrassende tarieven. De focus binnen ieder traject ligt op persoonlijke begeleiding en het vinden van een passende nieuwe baan voor de kandidaat.
Begeleiding na ontslag en naar nieuw werk
De aanleiding voor een outplacementtraject is vaak een vorm van (dreigend) ontslag. Goede begeleiding na ontslag helpt medewerkers om sneller opnieuw richting te geven aan hun loopbaan.
Mens&Werk NL ondersteunt bij:
- Begeleiding naar nieuw werk
- Loopbaanbegeleiding na ontslag
- Hulp bij ontslag en werk vinden
- Outplacement na reorganisatie
- Ondersteuning bij verandering van werk
Door persoonlijke aandacht en praktische begeleiding wordt gewerkt aan een passende volgende stap.
Re-integratie en outplacement voor werkgevers en medewerkers
Outplacement heeft voordelen voor zowel de medewerker als de werkgever. De medewerker krijgt passende ondersteuning en vindt vaak sneller een nieuwe baan. Voor werkgevers draagt re-integratie en outplacement bij aan goed werkgeverschap en een zorgvuldige afronding van een dienstverband.
Vrijblijvend gesprek aanvragen
Ben je benieuwd naar de mogelijkheden voor outplacement begeleiding of wil je meer weten over begeleiding naar nieuw werk? Neem gerust contact op voor een vrijblijvend gesprek of vraag direct de folder aan.
